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HR人力资源系统

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人力资源治理系统

系统概述

中旅科技人力资源治理软件为全方位的人员治理系统,涵盖的功能包含一般人力资源部门常用的雇员考勤治理、薪酬治理、褔利治理、培训治理等基本功能,以及根据香港当地雇佣条例整合的雇员薪俸税报税治理及雇员强积金户口治理功能。系统协助行政人员从多角度对公司雇员进行有效治理,增加大量人手操作与人为错误,大大降低了行政效率,并可轻松应对雇员增加或公司扩张的需求。

中旅科技人力资源治理软件采纳模块化的设计方式,适用于各种类型、各种规模的企业,也可以根据企业的应用需求进行模块组合以及定制化修改。

功能模块

编码治理
对公司、部门、雇员级别、假期类别、福利类别、考勤类别、薪酬类别及薪俸税类别进行编码设定、治理;可产生/打印相应报表;
公司数据治理
对公司、部司、职级、职位、职能、假期等数据进行设定保护;可产生/打印相应报表;
雇员数据治理
对员工的个人资料、福利、假期、薪酬、保险、强积金、绩效考核等数据进行设定保护;对快要合约期满或快退休的员工生成预警报表;生成符合国资委要求的人事分析统计报表及其它人事分析报表;可产生/打印相应报表;
假期记录数据
查询员工历年假期、读入OA请假数据、检索假期申请详情;可产生/打印相应报表;
褔利治理
公积金计划的设定保护;可产生/打印相应报表;
考勤治理
考勤记录治理;可产生/打印相应报表;
薪酬处理
“一键”执行普通薪酬发放、强积金供款;支持一般薪酬处理、薪酬数据Excel格式导入;形成集团范围、部司范围内各类薪酬统计报表。
薪俸税处理
可产生员工年终入息税、入职入息税、离职入息税、离港入息税税单;生成年终入息税磁盘;可打印由雇主填报的报税表;可产生/打印相应报表。
通知书/证实书
生成包含转正、升值、解雇、辞职、在职证实、薪金证实、聘用合同等人事证实书/通知书。可产生/打印通知书/证实修改记录报表;
培训治理
培训数据的设定与保护
月结处理
进行月结调整
年结处理
进行年结调整
系统治理
可进行屏幕编号保护、组别编号保护、用户保护、屏幕使用保护、系统讯息保护

系统优势

  • 支持各种类型和规模企业的人力资源治理要求。
  • 系统具有统计分析功能,援助用户分析人事信息,制定进展策略。
  • 可完全满足香港的人事政策法规和税收制度,同时也符合央企上报国资委的要求。
  • 可分布式升级的C/S架构:既能提供简易的软件操作接口,保证软件的安 全运行,又能降低保护成本。
  • 可以方便地导入Excel档,并且可以导出任何列表中的数据到Excel。
  • 简易化接口,上手方便,客户易拒绝,上手快;培训方便,成本低。
  • 提供和各种感应卡考勤机、指纹考勤机等系统接口的软件解决方案。
  • 根据治理人员的职权范围控制权限,让主管人员负责自己管辖范围内的事务。

系统技术

  • 软件系统结构:C/S
  • 操作系统:Windows 2000 以上
  • 支持的数据库:SQLServer 2000以上
  • 接收考勤机数据:可以开发与考勤机的数据接口
  • 语言:繁体中文、英文

应用案例

  • 香港中旅集团

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